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Editorial: Metas PMG

En reunión con la Directora (S) de Fonasa, Cecilia Morales... quien da sus argumentos para justificar el 32% de cumplimiento en la primera instancia de revisión En reunión con la Directora (S) de Fonasa, Cecilia Morales... quien da sus argumentos para justificar el 32% de cumplimiento en la primera instancia de revisión

Con mucha preocupación, les comentamos que nuevamente FONASA no ha pasado en un 100% la primera revisión de los organismos revisores subcontratados por Dipres para esos efectos.

A primera vista no nos preocupa tanto, por cuanto, el Estado de Chile ha decidido externalizar esta primera revisión de indicadores POMG de las instituciones públicas, empresas que, obviamente, necesitan justificarse. Ahora bien, el problema es que estas mismas empresas que necesitan justificarse, no lo hicieron con algunas instituciones como Conicyt, que pasó esta primera revisión en un 100%. Además, de MOP, DGAC, defensoría penal pública, la fiscalía, CAPREDENA, MINEDUC, entre otros servicios públicos. Minsal por su parte, muy cercano a nosotros, un 97% en Subsecretaría de Redes y 100% en Subsecretaría de Salud Pública.

Para saber realmente en qué pie nos encontramos solicitamos a las autoridades de turno, Cecilia Morales, como Directora (S) que nos indicaran cuántas instituciones tuvieron reparos en este primera entrega y cuántas pasaron de inmediato en un 100%, creemos que este antecedente nos dará un buen parámetro. De todas maneras, manejamos la información que este 32% obtenido este año, es superior al 20% logrado el 2015, ninguno de los dos guarismos fueron informados por las autoridades a los funcionarios de Fonasa, faltando a nuestro juicio a la transparencia y oportunidad en la información.

Cabe destacar que de acuerdo a lo vivido el año pasado en circunstancias de la pérdida parcial del bono, ANPTUF solicitó entre otras cosas:

  • Investigación a CGR para que indagara las responsabilidades administrativas del Comité Ejecutivo de Fonasa por negligencia en el monitoreo de las metas. Hasta ahora no tenemos información relevante sobre este proceso, ya que la misma CGR solicitó que la Directora de Fonasa realizará el procedimiento administrativo.
  • Se nos integre a la Comisión revisora de indicadores, incluso como auditores internos – nunca ocurrió.
  • Se hicieron permanentemente alcances y puntualizaciones a la información presentada por la jefa de Control de Gestión, pero siempre con su seguridad y conocimiento acabado de todas las materias del Fondo, imponía su criterio (los resultados están a la vista).

Siempre las autoridades de Gobierno e internas manifiestan su gratitud de trabajar con Asociaciones de Funcionarios de Fonasa, que dialogan, son pacientes, o en otras palabras, que pelean poco o casi no pelean por nada. Como Anptuf tenemos la convicción, de que en conjunto con ANAFF debemos hacer sentir con fuerza el malestar de los funcionarios, en caso de que no fructifiquen las apelaciones y acomodos que puedan hacerse, de última hora, a los indicadores y medios de verificación.

Cuánto añoramos otras épocas, como cuando el Sr Boris Parra (por ejemplo), con buena onda pero mucha capacidad técnica y de manejos del equipo nos hacía ganar tanto los PMG como los premios de excelencia. Con participación real de los Gremios y los funcionarios.

Tanto cuesta ser humildes???!, reconocer limitaciones, escuchar los consejos de las Asociaciones y los referentes técnicos en regiones o nivel central?? Tanto cuesta tratar bien a los subalternos?, darles reconocimiento cuando se merece, apoyarlos cuando lo requieren, y no siempre criticarlos y descalcificarlos!!??

La misma Dipres, nos midió el pulso a los dirigentes de Fonasa, algunos muy apegados políticamente a la Concertación, otros con poca convicción en la lucha sindical… la pérdida del bono trato usuario es prueba de ello… NO hay plata para Fonasa… me pregunto, si con paro y tomas, habría plata??

Debemos dar vuelvo brusco nuestras estrategias de negociación!!!
Directiva ANPTUF