Se optó por seguir el ejemplo de Bancoestado, que da una segunda oportunidad a los funcionarios que se encuentran complicados en sus evaluaciones “informales”, que realiza la institución.

Lamentamos no haber podido hacer respetar la Circular N° 35 del Ministerio de Hacienda, que da orientaciones a los servicios públicos para justificar las “no renovaciones”. Al respecto, indicar que hemos sabido por dirigentes de ANEF que el mismo Ministro de Hacienda no estaría respetando sus propias indicaciones y estaría incurriendo en arbitrariedades para justificar los despidos.

De todas formas, quedaron 3 funcionarios en situación de contrato corto hasta febrero, y que está muy complicada su continuidad en Fonasa, no obstante ambos gremios persistiremos en que permanezcan ya que ninguno de ellos se encuentra bajo la línea de la circular antes mencionada.

Tenemos claridad en que el problema de fondo es la precariedad del empleo público, que ha eternizado y masificado más allá de lo que permite la ley, la calidad jurídica a “contrata” que en rigor son contratos transitorios y de renovación anual. Gran trabajo le espera a la nueva directiva ANEF, en este sentido, que se constituye hoy, ya que ha pasado tiempo suficiente sin que ningún gobierno asuma con seriedad la importancia de sus propio personal.

Directiva ANPTUF

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